너의 직장 높이는 너의 태도에서 온다
직장에서는 일반적으로 무에 구멍이 하나 있는데, 자신의 캐릭터와 위치를 잘 알지 못하면, 항상 오프사이드, 이 무를 남의 구덩이에 마음대로 자라면, 흔히 업무의 정상과 인간관계와 조화를 잘 통한다.
소웨이룡은 안전 방호 제품 회사의 판매부 직원이다.
한 번 상담 업무를 할 때, 판매매니저는 상대 기업의 고객 대표로 소웨이룡의 대학 동창이라고 알고 출장 갔을 때, 판매 매니저는 소웨이룡을 데리고 이 관계를 돌파구로 버스를 마쳤으면 좋겠다.
자신만만한 소웨이룡도 가슴을 담고 있다. "괜찮습니다. 우리 대학은 같은 침실 안에 있는 철형들이니 제 몸에 맡기세요."
역시 담판에서 소웨이룡은 큰 기대를 저버리지 않고 회사의 제품을 상세하게 소개한 후, 곧 옛 동창과 계약을 맺는 의향을 달성했다.
그러나 일부 계약 세부 사항을 언급할 때 판매 사장은 아직 표현을 하지 못했고, 소웨이룡은 “ 괜찮아, 괜찮아! ” 라고 말을 강요했다. 사장의 의견을 전혀 증정하지 않은 상황에서 소웨이룡은 자신이 판넬을 찍었다.
계약
옆에 앉은 판매 사장이 난감하다.
동창이 서로 만나니 유달리 다정하다.
한낮에 식사를 할 때, 소웨이룡은 또 한 테이블 요리를 가득 채웠고, 이후 두 사람은 천남해북지뜨거운 대화를 나누기 시작하여 판매매니저를 한편으로 내버려 두었다.
테이블 가득 찬 반찬이 절반 넘게 남아 있는 것을 보고, 식료가 예산을 크게 초과해 판매 매니저의 심리가 더욱 불쾌해졌다.
이런 것들은 소위룡은 조금도 주의하지 않았다.
회사로 돌아가는 길에 소웨이룡은 “매니저님, 나 이번에 해도 괜찮지?”라고 의문했다. 판매 사장은 냉랭하게 말했다. “응, 괜찮아, 내게 깊은 인상을 남겼어!”라고 회사로 돌아간 뒤, 판매 사장은 소위룡을 대신해 공을 청하지 않았을 뿐만 아니라, 곳곳에서 그를 푸대접하고 있었다.
출장 기회
다른 사람에게 양보하는 것은 소웨이룡이 답답하다.
어느덧 회사에서 2년 뒤섞인 뒤, 소웨이는 승진을 보고 퇴직신고를 했다.
친구의 소개를 통해 그는 한 헬스클럽에서 판매 업무를 찾았고, 평소에는 주로 새로운 회원 개발을 위해 회원카드를 작성했다.
소웨이룡이 소재한 헬스클럽은 거리에서 비교적 번화한 곳이지만, 지리적 위치는 비교적 우월하고 규모가 크지만, 새로운 헬스클럽은 끊임없이 쏟아지고, 짧은 반년 동안 소웨이룡이 있는 거리에는 이미 네 개의 헬스클럽이 있다.
몇 달 동안 소웨이룡은 업무 실적이 매우 좋지 않았고, 입회자는 매우 드물다. 수입은 자연히 견딜 수 있다.
어느 날, 소웨이룡과 소웨이룡 (소위룡 분)이 술을 마시며 소웨이룡의 고민을 알게 된 후 왕지강은 "전공 훈련을 받지 못했지만 전문적인 지식이 부족하지만 신체 조건이 좋구나. 너는 어릴 때 헬스클럽에 돌아다닐 수 있고, 건을 지도하며, 그 회원들과 친하게 지내고, 라라라가상에는 고객들을 소개할 수 없다"고 말했다.
소웨이룡은 듣자마자 기꺼이 동의했다.
그러자 소웨이룡은 늘 회의소에 가서 조언하여 회원을 건신하고, 평소 헬스 마니아였기 때문에 체격이 전문적인 헬스 코치에 손색이 없는 데다가, 재빨리 그 회원들과 친숙해졌고, 그 후에 소위룡은 이미 학원의 눈의 반 코치가 되었다.
이렇게 되면 확실히 그에게 적지 않은 혜택을 주었고, 끊임없이 회원들은 자신의 친구, 친척에게 소개했다.
그러나 오랫동안 소웨이룡의 행동은 차츰 회의소의 다른 전문 감독들의 불만을 불러일으켰다.
이후 모든 전문 감독은 지도자에 대해 항의를 제기해 교학 질서를 심각하게 훼손했다고 주장했다.
어느 날, 지도자가 소웨이룡을 찾아와 진지하게 재직장에서 적극적으로 비판했다.
작업
좋은 일이지만, 쌓이면 지나치지 않고, 오프사이드를 해서는 안 된다.
그 정치를 모색하고, 어떤 자리에서든 어떤 일을 해야 한다.
자신의 캐릭터를 깨닫고 자신의 위치를 바로잡아야 마땅한 존중과 이익을 얻을 수 있다 ……
자신이 지난 이직 경험을 연상해 소웨이룡의 얼굴이 빨개졌다.
한비자는 이런 이야기를 했다. 어느 날, 한소후는 술에 취해 의복과 용의자에 기대어 잠이 들었다.
당시 한소후 의상을 담당한 전의관원은 현장에 있지 않았고, 첫 우승을 맡은 전관원들은 곁을 지켰다.
전관은 한소후가 서늘해지고 옷장에서 옷 한 벌을 꺼내 땅 한소후의 몸에 입었다.
한소후는 잠에서 깨어나서 자신의 몸에 덮인 외투를 발견하고 이유를 묻고 그 명전관을 죽였다는 것을 하명하여 다른 사람의 직권 범위 내의 일을 하는 이유다.
그 명의에 대해서는 직위를 면제할 뿐이다.
이 일은 한국 여야의 대토론을 일으켰다.
한소후는 대신들에게 사실상 전관을 죽이는 것도 마음고생이다.
그러나 인간은 관청에서 추위보다 더 큰 위험을 느낀다."
직장에서 ‘무일구덩이 ’는 각 단위가 자신의 위치에 배치되어 다른 사람이 다른 조직 차원에서 상대적으로 대응하는 직능도 구별할 수 있다.
따라서 직장에 있는 것은 적당한 원칙을 파악해야 하며 자신의 무가 남의 구덩이에 함부로 자라지 않도록 해야 한다. 그렇지 않으면 직장 대기면으로 자신의 앞길에 영향을 미칠 것이다.
더욱이 관련 콘텐츠는 세계 의상 신발 모자 카페에 주목해 주세요.
- 관련 읽기
- 허튼소리를 하다 | 안전 시설 교통로 송곳
- 복식 문화 | 第十九届红豆七夕节来啦,活动精彩清单在这里!
- 시장 연구 | 안리방: 17년 녹색 환경 환경보호 장을 재작성해'지속 패션'을 이끌었다.
- 허튼소리를 하다 | Air Jordan 10독점 달콤한 배색 발매!
- 기술 보급 | 아크소방직 공업성은 백개 기업주들이 정책 법규 교육을 받는다
- 협회 동태 | 중면 은행 협회 가 호남 에 가서 기업 의 생산 운행 상황 을 파악 하다
- 시세 분석 | 자금 차이 대PTA 선물 파동
- 터뜨릴 거야. | 샤오홍서 는 알리 인수 를 부인하고, 유언비어 에 대해 끝까지 추책할 것이다
- 조류 풍향표 | Vans Japan 최신 연명 7월 10일 정식 발매
- 즉시 뉴스 | 상반기 순리의 하락폭이 80% 넘게 상반기 도시 여인들이 무엇을 했느냐
- 노동자 단위 에 과오 파견 부서 는 연대 책임 을 져야 한다
- 어떻게 장기간 근무하지 않은 직원을 처분합니까?
- 적자 기업 은 감원 을 위해 병든 노동자 가 어디 를 가느냐
- 직장 에서 절대 동료 의 사생활 금지 구역 에 뛰어들지 마라
- 미래 가 이미 왔 다. 비닐 지능 복식 새로운 주장 인 Aika 애가 과학 기술 은 CHIC2017
- 조양공상들이 상표 등록 창구를 수리하다
- 대행 대리를 선택하면, 회사의 등록은 일이 아니다.
- 전국 정협 상임 회장 은 반드시 대외 무역 발전 방식 으로 전환해야 한다
- YIERMAN X 신집 CHIC2017 CHIC SHOWS
- 즐거운 일 의 기교 는 몇 개 를 사용했습니까?